1、建立、完善、发展营销系列的培训体系2、制定营销系列的培训计划3、协调、组织相关资源、保证培训计划的顺利实施4、指导培训讲师、组织、实施相关的培训项目5、组织开发相关培训的教案教材、培训资料、确保培训质量6、策划、组织、实施各项管理课程，提升分公司培训团队正确的课程传承技能、授课质量7、负责储备经理人项目的实施、业绩督导、评估和推广8、与营销团队密切沟通，不断提升培训质量、提高培训满意度任职资格：1、***本科及以上学历2、至少8年以上工作经验、5年以上寿险个险营销、培训经验,具有机构管理经验优先考虑3、良好的授课技能和课程开发能力4、接受过高级讲师和管理技能课程培训5、良好沟通协调能力和团队合作能力 职能类别：保险内勤保险培训师 关键字：个险培训经理